爲何以爲今年工做特別難找？

如今大學生畢業已經一個多月的時間了，不少人依然處於找工做的狀態，最近邪教羣里老有人討論找工做的事，有人說「投了十幾分簡歷，沒有任何音信」，還有的說「好不容易有家面試的，可是一去面試，都要求有經驗的」，總之給人的感受就是今年工做特別很差找。    

   

有人問了，是否是移動互聯網泡沫破滅了？    

   

有印象的同窗應該記得我以前寫過的這篇文章：    

   

「Android開發的前景到底怎麼樣？」    

   

裏面提到過，若是說前幾年是移動開發的火爆期，那麼如今只能說趨於正常了，並非什麼所謂的泡沫破滅之類的。那爲何工做這麼難找呢？    

   

其實我要告訴大家的是經濟大環境不容客觀！    

   

關注我公號比較久的讀者不知道有沒有印象，我在今年年初就提醒過你們，從去年下半年開始，中國的經濟就開始大滑坡，鋼鐵虧損，煤礦倒閉，股票崩盤，大家不關注經濟可能沒有概念，給大家舉個例子就知道了，咱們淮北是一所煤礦城市，咱們村裏不少人都是在煤礦上班，可是從去年下半年開始，煤礦倒閉的倒閉，沒倒閉的勉強強撐着，村裏人下井工資以前都是六、7k的，如今只有1k多，並且還一堆人搶着幹，而且還會拖欠工資，如今不少村裏人都失業在家呢。    

   

相對於傳統行業來講，互聯網行業已經相對影響算小的了，可是整個中國的經濟在下滑，互聯網同樣會受影響。我本身就有一個好哥們，是銀聯下邊的一個子公司工做，今年上半年 200 多號人的公司說倒閉就倒閉了，並且拖欠了3個月的工資到如今都沒發，可是由於他有能力，如今從新換了一份工做。    

   

我當時說經濟想要徹底扭轉過來不會這麼快的，當時也提醒你們想換工做的不要裸辭，準備找工做的能夠適當放低點要求。如今半年過去了，不少企業倒閉的，能撐下來的下半年的日子依然很差過。    

   

咱們老闆是作投資的，對經濟很敏感，我會常常跟老闆一塊兒聊天，聽他談商業，講投資，聊經濟。加上我自己也處於這個環境，本身對經濟也有所關注，因此相比較大家來講，我對這個市場可能更加了解些。如今市場上的大部分互聯網創業公司都在開源節流，爲渡過下半年作準備，並且有很大部分的公司都在裁人，有的最高的都裁人了50%甚至更多。咱們雖然沒有裁人，可是咱們暫停了全部招聘，公司內部也在開源節流，能省下一毛錢的地方就毫不會浪費。
   

   

因此大家明顯能感受到如今招聘的公司少多了，即便有招聘的，對該崗位要求也會很高，固然會以爲工做很難找了，尤爲是沒有經驗的應屆畢業生會感覺更明顯。    

   

因此經濟大環境是工做很差找的最重要緣由，無關哪一個行業，哪一個方向，都同樣。可是你們也不要過度悲觀，有能力的人在任什麼時候候都不會擔憂，這裏給你們幾個建議：    

   

1. 不要輕易辭職，即便想要辭職也不要裸辭，建議看下機會，拿到 offer 再辭不遲；    

   

2. 若是對本身能力不是特別自信，不妨適當下降點要求，畢竟邊工做邊學習，一方面能夠積累工做經驗，一方面在工做中提高本身，等能力、經驗都有了再考慮申請加薪或者跳槽；    

   

3. 若是實在找不到工做，不妨考慮外包，咱們都知道外包很差，可是畢竟比你沒有工做好吧？養活本身最重要，外包就是加班多點、累點，不太注重產品與代碼質量，可是外包也是實打實的作項目，能力與經驗同樣能夠積累與提高；    

   

最後想告訴你們的是，不用杞人憂天，大環境很差，依然有很多脫穎而出的企業與我的，大家問我這個時間持續多久？我也不清楚，沒人知道。大家要作的就是沒必要急躁，一步一個腳印，沉下心來提高我的能力，惡劣的環境反而是好事，這會刷掉一部分渾水摸魚混日子的人，讓真正有能力的有所承擔，只有等潮水退去，才能知道誰在裸泳！    

   

PS：這篇文章雖不是技術乾貨，可是我以爲我有必要讓個人讀者認識到當前大環境的形勢，我認爲這絲絕不比技術乾貨的價值要低，還但願能對大家有幫助！