e成科技人崗匹配中的匹配模型

隨着網絡招聘的發展與壯大，網聘渠道積攢着數億份我的簡歷以及上千萬份企業招聘信息。如何將這些簡歷和崗位進行精準匹配是各大招聘平臺面臨的重大挑戰。java 問題描述 在人崗匹配中，JD文檔由多句工做描述和崗位要求組成，CV文檔主要由求職者的工做經歷組成。傳統人崗匹配中經過對求職者簡歷的工做經歷文本和JD崗位信息進行文本挖掘，二者的技能和能力是否契合做爲判斷JD和CV是否匹配的重要依據。早期的人崗匹配版

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